代表取締役として、FlucleとHRbase PROの事業戦略～実行までを担っています。事業ミッションは世の中の働くを「カラフル」にすること。直近はサービスづくりに注力していますが、サービス設計、マーケティング、セールス、ファイナンス、採用など全領域のマネジメントにかかわっています。

ミッションは｢会社とサービスを、社会に心地よく届けること」。CCOとしてカルチャーづくりとブランディングを担当しています。バックグラウンドはライター×マーケター。「神は細部に宿る」がポリシーで、効率化の真逆なところに本質があると思っています。

労務開発と、労務情報の発信業務を担当。それ以外にも、社労士事務所勤務の経験を活かし、ユーザーからの労務相談や就業規則の変更対応も行っています。労使ともにのびのび安心して働ける環境を、労務の力でつくることがミッションです。

HRbase PROの活用に留まらず、事務所の商品・サービスづくり、コンセプトの明確化、採用活動についてもご支援をしています。

人事労務に関する困りごとを解決するサービスをつくること。人事労務に苦しむ人を０にすることがミッションです。

バックオフィス全般とBPOチーム（給与計算、保険手続き、年次業務）を守っています。Flucleで働くメンバーが働きやすい環境を作ることがミッションです。

複雑化する労務問題を抱える経営者をサポートしたいという想いで社会保険労務士を志しました。 しかしひとりでできるサポートには限界があります。 HRbase PROを通じて社会保険労務士の皆さまとともに世の中の全ての経営者が労務問題から解放され、経営者と従業員の皆様が本業に打ち込める環境をつくりたい！それが私のミッションです。

HRbase PROに関心を寄せてくださったお客さまにサービス以外の視点で情報提供を行い、お客さまと会社をつなぐ役割です。主に企業・団体向けのアンガーマネジメント研修を実施。研修を通してお客さまを動かし、支援しながら、Flucleと末永くお付き合いいただける仕組みづくりに取り組んでいます。

カスタマーサクセスとして、ユーザーの悩みをしっかり把握し、サービスにどのような機能や情報があればお役に立つかを考える仕事をしています。サービスを利用する先生の補助ツールとなる動画資料などを作成中。社員のGoogleやSlackアカウントの手配や、バックオフィスに関する業務も担当しています。

セミナー・SNS・メルマガの運用、データ管理を担当。ミッションは、データに基づいて、お客さまが求めるものをできるだけ正確に常に把握することです。

HRbase PROに公開する資料の収集、管理などを担当。その他、労務コンテンツの作成にも携わっています。どこよりも「分かりやすい」「使いやすい」労務サービスの提供がミッションです。

サービスの認知度が上がってきた中で、よいサービスとしてのイメージを浸透させることに取り組んでいます。またチームメンバーがそれぞれの持ち場で100%の力を発揮できるよう、環境整備や効率化にも注力しています。

給与計算、保険手続き、年次業務だけではなく、労務開発チームも兼任しています。いかに計画的に仕事をサクサク進め、定時に終わらせるかがミッションです。

社会保険労務士に役立つコンテンツをつくっています。ミッションは、手続だけではなく、労働事件でも弁護士が頼ってくるくらいに社会保険労務士のレベルを高い水準に持っていくことです。

個人ミッションは、ひとりひとりに寄りそって相手の良さを引き出せる存在になること。 セールスとしては、HRbasePROの提供を通じて業務効率化のサポートを行い、社会保険労務士という職業を世の中にもっと浸透させること。